根据现行法律法规,工伤员工的定投基金主要用于长期投资收益,并非直接用于支付医疗费用。工伤员工应优先使用工伤保险基金支付医疗等相关费用。具体能否提取定投基金需咨询专业金融机构及法律顾问,依照相关规定和合同条款执行。
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